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Pflegefachkraft in der Altenpflege (m/w/d)

Über uns: Sanapol steht für exzellente Pflegequalität, getragen von Leidenschaft und Engagement. Unsere Kernkompetenz liegt in der Altenpflege, wo wir mit Herz und Professionalität den Alltag Pflegebedürftiger bereichern. Wir erkennen die Wichtigkeit unserer Mitarbeiter:innen in der Erfüllung unserer hohen Standards und setzen uns daher für deren Zufriedenheit und berufliche Entwicklung ein.

Ihre Rolle bei uns: Als Teil unseres Teams werden Sie nicht nur ein Jobprofil erfüllen, sondern Sie werden ein wesentlicher Bestandteil unserer Vision sein. Wir suchen eine Pflegefachkraft in der Altenpflege (m/w/d), die bereit ist, sich den Herausforderungen in der Altenpflege zu stellen und die mit ihrer Arbeit einen Unterschied machen möchte.

Als Pflegefachkraft in der Altenpflege (m/w/d) pflegen, betreuen und beraten Sie ältere Menschen und unterstützen sie dabei, ihren Alltag sicher und würdevoll zu gestalten. Sie sorgen für eine hochwertige pflegerische Versorgung in stationären Einrichtungen.


Ihre Aufgaben als Pflegefachkraft in der Altenpflege (m/w/d)

  • Individuelle und aktivierende Unterstützung bei der Lebensgestaltung der Bewohner
  • Durchführung der Grundpflege und medizinischen Behandlungspflege
  • Erstellung fachgerechter Dokumentation der Pflegeabläufe und Sicherstellung der Pflegequalität
  • Verantwortung für Stellen und Gabe von Medikamenten
  • Zusammenarbeit und Abstimmung mit Pflegekräften und Betreuer:innen im Team
  • Organisation und Durchführung von Übergaben


Das bringen Sie mit als Pflegefachkraft in der Altenpflege (m/w/d)

  • Abgeschlossene Ausbildung als exam. Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft
  • Sicherer Umgang mit Krisensituationen
  • Belastbarkeit und Resilienz
  • Offene und wertschätzende Kommunikation
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und Flexibilität
  • Reisebereitschaft


Das bieten wir Ihnen als Pflegefachkraft in der Altenpflege (m/w/d)

  • Rahmentarif nach GVP
  • Leistungsgerechte Vergütung entsprechend der fachlichen und persönlichen Qualifikation
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Steuerfreie Auslösen
  • Arbeitskleidung
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Persönliche Entwicklungs- sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Work and Travel
  • Übertarifliche Bezahlung, Zuschläge
  • Fahrgeldzuschuss
  • Dienstwagenoption für Fachkräfte (je nach Einsatz und Verfügbarkeit)
  • Persönliche Ansprechpartner:innen